『不完全燃焼』「何か足りなかったなぁ」って団交を終えて思います。

おそらく、自分の中にまだくすぶっていて燃えきっていないものがあるのか？公共労という組織にあるのか？答えは「どちらも」なんだと思います。燃えきっていない。そういう表現かな？結果が得られていない状況を考えると「やり切れていない」というものかもしれません。

「不完全燃焼」という状態は残念な結果かもしれませんが、「まだ燃やせる部分が残っている」と考えれば、そう悪いことでもないです。

薪とかでも、最初っから燃やすよりも燃え残った薪の方が火付きは良いですからね（笑）

問題は、誰が火をもう一度点けるか？ですけど、それはおそらく僕ではなく組合員自らです。直ぐに燃やせる状況にはしてあります。だから、これからの取組みの中で解決していかなければいけないです。

決して火を点けて、業火にすることが良い訳ではないです。要は、要求が一歩でも前進して処遇が改善されれば良いんです。

緊急性のある課題が沢山あります。でも、昨年来、何一つ改善されていないのが現状です。中央団交は終わったけれど、病院との交渉はいつでも出来るはずです。こうしている間にも苦しんでいる組合員がいます。執行部の皆さんは今一度問題点を洗い出して、病院と粘り強く交渉して改善を図ってください。「働き続けられる魅力ある職場作り」のための活動を止めてしまっては駄目です。頑張りましょう！頑張らなくてはいけないです。